解放思想，是全社会的事情，事关广大党员干部和群众，关键在领导干部。

领导干部思想解放的程度，决定或影响着全市上下解放思想的深度。领导干部是开展“解放思想、转变作风、提升状态、加快发展”大讨论活动的组织者和引导者。领导干部认识水平越高，重视程度就越高，工作力度就越大，活动开展就越有成效。当今社会，群众的思想是活跃的。领导干部思想解放了，就会对群众的思想解放起到极大的推动作用；否则，将会抑制群众的创新精神。从这个意义上讲，只有思想不解放的领导，没有思想不解放的群众。领导干部思想解放与否，不仅仅是个人的问题，更会影响整个社会的价值取向。

领导干部思想解放程度，决定或影响着一个地方、部门发展的速度。领导干部特别是主要领导干部，是一个地方、部门的领航人，其决策在很大程度上左右着该地方、部门工作能否大提速、大跨越。实践证明，哪个地方的领导思想解放得好，哪个地方的发展就快。一些资源并不富集、区位并不优越、交通并无优势的地方之所以能够在激烈的市场竞争中后来居上，依靠的就是解放思想这个法宝。领导干部的理念是否跟上形势的发展变化、思路是否符合加快发展的要求、步子是否顺应时代潮流和节奏，事关全局、事关长远、事关事业成败。

领导干部既要当好解放思想大讨论活动的组织者，切实负起领导责任，有效地引导党员干部群众参与到大讨论活动中来，更要当好主角，带头解放思想。领导干部带头解放思想，首先是要带头转变精神状态。把精神面貌从稳的思想、怕的心理、懒的习惯中解放出来，带头打破束缚我们手脚的思想观念和条条框框，带头挣脱羁绊我们发展步伐的陈旧思维，带头摒弃制约我们加快发展的消极心理，带头克服阻碍我们只争朝夕、奋勇争先的行为方式。领导干部带头解放思想，关键是要带头查摆问题。在开展大讨论活动中，仅做一名组织者和解放思想的倡导者是不够的。领导干部一定要充分认识到自己就是解放思想大讨论活动的主角。主动把自己摆进去，敢于自我揭短，抓痛处、挠痒处，对症下药，解决问题。以自己的模范行动带动和影响党员干部群众，尽快形成解放思想的热潮。领导干部带头解放思想，最终是要落实在加快发展的措施上，用新理念谋划新思路，用新措施推动新突破，以新突破实现新跨越。要从最不落实的地方抓起，从影响发展的症结因素抓起，从群众反映最强烈的问题抓起，以一带十，务求实效。

只要各级领导干部率先解放思想，保持旺盛的激情和活力，保持健康良好、积极向上的精神风貌，就一定能够带领广大党员干部群众振奋精神、鼓足干劲，充分释放智慧和潜能，推动霸州新一轮大发展、大提速。